IMA JE I BIL GEJTS

Djeci koja imaju ovu osobinu psiholozi predviđaju uspješnu karijeru

Imaju tendenciju da se zalažu za sebe

Otpor prema autoritetu. Printscreen

E. Ag.

30.6.2023

Prema istraživačima, postoji jedna osobina u djetinjstvu na osnovu koje se može predvidjeti uspjeh u karijeri i visoka zarada.

Neposlušna djeca

Iako se često smatra da su nemirna i neposlušna djeca samo problematična, nova istraživanja ukazuju na to da bi moglo biti riječ o pravim malim genijalcima.

Jedan od primjera koji potvrđuje ovo otkriće je slučaj Bila Gejtsa (Bill Gates). Još kao dječak od 11 godina, Gejts je pravio probleme svojim roditeljima. Međutim, kako je rasla njegova intelektualna sposobnost, tako se povećavala i njegova sposobnost argumentovanja. Odbijao je da obavlja zadatke poput čišćenja sobe ili dolaska na večeru, često ulazeći u konflikt s roditeljima zbog kontrole. Mnogi od nas su prošli kroz slične faze buntovništva u adolescenciji, ali nismo postali multimilioneri poput Gejtsa.

Test inteligencije

Interesantan primjer dolazi iz 1968. godine, kada je blizu 3.000 osnovaca iz Luksemburga uradilo test inteligencije i iznijelo svoja osjećanja u vezi sa školom. Njihovi nastavnici su također popunjavali upitnike o ponašanju učenika, dok su istraživači ocjenjivali porodice učenika. Godine 2008., istraživači su se vratili tim podacima kako bi vidjeli koja osobina u djetinjstvu može predvidjeti uspjeh u karijeri i zaradu. Iznenadili su se rezultatima. Pored standardnih faktora kao što su IQ, društveno-ekonomski status roditelja i obrazovanje, kršenje pravila i prkosno ponašanje prema autoritetu su se pokazali kao prediktori visoke zarade. Zašto tačno kršenje pravila ima pozitivan utjecaj, još nije sasvim jasno. Istraživači sugerišu da takvi ljudi često imaju tendenciju da se zalažu za sebe, što može dovesti do bolje finansijske situacije.

Kršenje pravila i prkosno ponašanje prema autoritetu su se pokazali kao prediktori visoke zarade. Printscreen

Nisu slijedili većinu

Džek Ma (Jack), osnivač Alibabe, dijeli slično uvjerenje.

- Ako 90 posto ljudi na poslovnom sastanku podržava jedan prijedlog, ja ću ga odbaciti. Razlog je jednostavan: ako svi vide priliku u nekoj ideji, vjerovatno već postoji mnogo drugih kompanija koje rade na istoj ideji i mi nećemo moći da se izdvojimo na tom polju – kazao je Ma.

Ovaj stav je bio prisutan i kod drugih uspješnih poduzetnika poput Stiva Džobsa (Steve Jobs) i Ingvara Kamprada, direktora Ikee. Često nisu slijedili većinu, već su preuzimali rizike i odbacivali ono što nisu smatrali u svom interesu.

Važno je naglasiti da ovo istraživanje ne treba da podstiče djecu da odbijaju školu ili da se suprotstavljaju svim pravilima. Međutim, ukoliko primijetite kod svoje djece određenu dozu prkosa, tendenciju da preispituju pravila, izražavaju svoje mišljenje i brane svoje stavove, možda te osobine nisu toliko loše. Možda bi upravo trebalo njegovati te osobine kod njih, jer one mogu biti ključne za njihov budući uspjeh.

Vlasnik autorskih prava © avaz-roto press d.o.o.
ISSN 1840-3522.
Zabranjeno preuzimanje sadržaja bez dozvole izdavača.