Dugoročno, njemačko tržište rada svake godine ovisi o useljenicima "u značajnom obimu" – to je zaključak analize naručene od strane zaklade Bertelsmann Stiftung. "Kako bi se zadovoljile potrebe za radnom snagom i osiguralo blagostanje Njemačke, useljavanje međunarodnih radnika, posebno iz trećih zemalja, postaje sve važnije." Prema tome, do 2040. godine bit će potrebno oko 288.000 međunarodnih radnika godišnje kako bi se osigurala dostatna ponuda radne snage.

Prema studiji, broj radnika bez dodatnih useljenika smanjit će se do 2040. godine s trenutnih 46.4 miliona na 41.9 miliona. Do 2060. godine taj bi broj, bez dodatne imigracije, mogao pasti čak za četvrtinu, na samo 35 miliona, piše Deutsche Welle.

Tržište rada pred velikim izazovima

"Demografske promjene, koje će u nadolazećim godinama zbog umirovljenja generacije 'baby boomera' postaviti velike izazove pred njemačko tržište rada, također zahtijevaju useljavanje", rekla je Susanne Schultz, stručnjakinja za migracije iz zaklade Bertelsmann. "Naravno, prvenstveno se mora razvijati domaći potencijal radne snage - kako lokalnih stanovnika tako i već useljenih osoba - te povećati njihovo sudjelovanje na tržištu rada." Međutim, buduće potrebe do 2040. godine ne mogu se zadovoljiti samo na taj način.

Reformirani zakon o useljavanju stručne radne snage pruža nove mogućnosti radnicima koji su zainteresirani za Njemačku. Ipak, prema studiji, oni neće doći bez izražene kulture dobrodošlice u institucijama, tvrtkama i zajednicama, kao ni bez dugoročnih perspektiva za ostanak.

Različite posljedice za različite dijelove Njemačke

Do 2024. godine neće sve njemačke savezne pokrajine biti jednako pogođene nedostatkom useljavanja. Prema studiji, najveći pad radne snage zabilježit će se u Tiringiji, Saksoniji-Anhaltu i Sarskoj, s više od deset posto. Manji pad, ispod deset posto, očekuje se u Hamburgu, Berlinu i Brandenburgu.

Razina potreba za useljavanjem u saveznim pokrajinama ovisi o projekciji potrebne radne snage do 2040. godine. Budući da se strukturne promjene različito odražavaju, najviše međunarodnih radnika trebat će one pokrajine u kojima će do 2040. godine rast potreba za radnom snagom biti veći od smanjenja. To posebno vrijedi za Baden-Württemberg, Bavarsku, Hessen, Berlin i Hamburg.